Beratung und Betreuung aller Mitarbeiter (m/w/d) in allen operativen personalrelevanten Fragestellungen vom Eintritt bis zum Austritt
Koordination bzw. Mitwirkung im Einstellungsprozess: Schaltung der Stellenanzeigen, Bewerbermanagement, Führen von Vorstellungsgesprächen, Vertragsmanagement
Pflege der Arbeitszeitkonten im Zeiterfassungssystem
Betreuung der Social-Media-Auftritte
Vorbereitende Tätigkeiten für die Lohn- und Gehaltsabrechnung beim Payroll-Dienstleister
Ausbildungsverantwortlicher (m/w/d) für alle Ausbildungsberufe
Initiierung und Begleitung von Personalentwicklungsmaßnahmen
Durchführung von HR-Projekten, Mitwirkung bei der Weiterentwicklung bestehender Personalprozesse